2025 Uluslararası İnsan Kaynakları Günü (HR Day) Kutlu OLsun “20 Mayıs” Avrupa İnsan Yönetimi Derneği (EAPM-European Association for People Management) tarafından 2019’dan bu yana Uluslararası İnsan Kaynakları Günü olarak kutlanıyor. Aura Kariyer Danışmanlık Hizmetleri olarak, bu anlamlı günde organizasyonların var olması ile gelişimlerinin sürdürülebilirliği için çalışan, insana ve insan kaynakları yönetimine gönül veren, değer katan...
HBR Türkiye “İnsan ve Kültür Zirvesi 2025” – Notlarımıza Yansıyanlar Harvard Business Review Türkiye (HBR Türkiye) tarafından düzenlenen “İnsan ve Kültür Zirvesi 2025“in fiziki oturumu “İnsan, Yapay Zeka ve Gelecek” teması ile 09 Nisan 2025 tarihinde İstanbul’da Swissôtel The Bosphorus – Fuji Balo Salonu’nda gerçekleştirildi. Zirve günümüzün en önemli dönüştürü unsuru olarak kabul edilebileceğimiz Yapay...
İnsan Kaynakları Terminolojisi İnsan Kaynakları alanında sık olarak kullanılan terimlerin Türkçe ve İngilizce karşılıkları ile kısa açıklamalarını bulacağınız listeyi paylaşıyoruz. İngilizce orijinal metni İKAMİD Sosyal İletişim grubunda değerli Emin Yüksel tarafından paylaşıldıktan sonra Türkçe versiyonunu A’dan Z’ye doğru sıralayarak oluşturduğumuz listenin faydalı olması dileğiyle. Arabuluculuk (Mediation) – Çatışmaların tarafsız bir üçüncü kişi yardımıyla çözülmesi. Ayrılma...
Siz kimsiniz? Kim olmak istemiştiniz? Peki kim olabildiniz? İçinde yer aldığınız veya yer almak için uğraştığınız iş yaşamını düşünün. Adınız, cinsiyetiniz, yaşınız, ünvanınız, sahip olduğunuz yetkiler-haklar ve daha nicelerini bir an aklınızdan geçirin. Bu eski dosya dolabına gizlenmiş, sığdırılmış hatta istiflenmiş olan herkes aslında bir varmış bir yokmuş denilen hayallerden öte değil… An gelir künyeniz...
İş İlanı Deney, Adaylar ve Başvuruları Birer Denek Değildir Aday deneyiminin oluşturulması açısından kritik düzeyde önem taşıdığını düşündüğüm mesajımı bu sefer en başta paylaşıyorum. Değerli İnsan Kaynakları profesyonelleri, İK’cı olmayıp işe alım yapan tüm yetkililer; bir kere daha ısrarla hatırlatmak istiyorum ki; Yayınladığınız her iş ilanı ile kariyerinde yeni bir başlangıç yapmak isteyen adayların hayallerine,...
Soğanı Doğramadan Özgeçmişi Okumadan İşin Mutfağında Ustalaşamazsınız! Yapılan her işin kendine özgü olmazsa olmazlarının olduğunu çeşitli vesilelerle dile getiririz. Şu an okuduğunuz yazıda, ilk önce kullanılan görsel mi yoksa başlığı mı dikkatinizi çekti bilememekle beraber işin mutfağında olmanın sizin için de önemli olduğunu söyleyebilirim. Mutfakta vakit geçirip yemek yapmaktan(!) mutlu olduğumu fark ettiğim andan itibaren...
Kariyeriniz İçin Harekete Geçin! ✍ Ünlü Rus yazar Lev Nikolayeviç Tolstoy’a atfedilen “Tüm muhteşem hikâyeler iki şekilde başlar: Ya bir insan bir yolculuğa çıkar, ya da şehre bir yabancı gelir.” sözü anlam dolu olduğu kadar ne kadar da manidar değil mi? ❓ Ansızın hayatınızda beliren yepyeni bir karakterin size yaşatacaklarının henüz farkında olmadığınız günler de...
İnsan Kaynaklarının bugün ki bakış açısı ile “İnsan Kaynakları” olarak adlandırılabilmesi düşünüldüğü kadar basit ve kolay olmamıştır. Epigenetik mirasçısı olduğumuz personel yönetiminin varlık sürecinde işletmelerin her kademesinde yer eden izlerinin üzerinde inşa etmeye çalıştığımız stratejik partner niteliğindeki “modern” insan kaynaklarının geçmişini en fazla 30 yıl civarında geriye götürebiliyoruz. İlk dönemlerinde tabelalarda görülen değişimin konu ile...
1 Temmuz’a Sayılı Günler Kala Belirsizliğin Eşiğinde Yaşamak Herhangi bir nedenden dolayı en son ne zaman belirsizlikle karşı karşıya kalmıştınız? Sahip olduğunuz her türlü yol göstericinin adeta taşlaştığı ve ne yöne gidebileceğinize dair en ufak bir ipucuna bile sahip olamadığınızı fark ettiğiniz o an ne hissettiniz? Şaşkınlık, korku, panik, dizginlenemeyen harekete geçme isteği, bir bilene...
🎤 Dönüştüren Sohbetler’in bu bölümünde 🎯 Kariyer Danışmanı Murat Babadalı’nın konuğu Dr. M. Cemil ÖZDEN oldu. ✨ “Ücret Yönetimi” hakkındaki bilgilendirici, düşündüren ve farkındalık yaratmayı amaçladığımız bu keyifli sohbette merak edilen soruların cevaplarını aradık; • Ücret neden önemlidir? Ücret yönetiminin işletme performasına etkileri nelerdir? • Ücret yönetimi ve özlük işleri arasında nasıl bir ilişki vardır?...